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Bloombergの「金融機関の男女平等指数(BFGEI)」。2017年はグローバル金融52社。日本勢は4社

2017-02-25 23:38:13

Bloombergキャプチャ

 

 情報サービスのBloombergは、金融機関の男女平等度を評価する「2017 Financial Services Gender-Equality Index (BFGEI)」を公表した。グローバルベースで52社が参加し、うち日本の金融機関は4社だった。

 

 日本名でBFGEIは「金融サービス企業 男女平等指数」。ブルームバーグが 2016 年から設けている。指数への参加を希望する企業は、ブルームバーグが女性のための世界銀行(WWB)、カタリスト(Catalyst)などとともに作成した社会調査票を提出、60以上のスコアを獲得した企業を指標に組み込んだ。金融機関側の自主的な応募による点が特徴だ。

 

 参加金融機関は、社会的指針や慣行の導入と情報開示に積極的に取り組み、男女平等の報酬体系、サプライヤーに対するダイバーシティ・プログラム、女性顧客の保持率などのデータの開示に協力的だった。

 

 最初の2016年は7か国26社の参加だったが、2017 年は、日本、オーストラリア等の 17 カ国、52社に拡大した。日本企業は、三菱UFJフィナンシャル・グループ、みずほフィナンシャルグループ、MS&ADホールディングス、大和証券グループの4社が加わった。

 

・ 指数参加企業の取締役会における女性比率は平均24.24%。

・ 企業の上級管理職の女性比率は2014年度から2015年度にかけて25.2%ポイント上昇。

・  73%の企業が性別にとらわれない管理職候補者リストを作成。

・ 83%の企業が女性に対して金融業界に関する研修プログラムを実施または資金援助制度を実施。

・ 9社が男女別の一単位時間当たりの資金を追跡・記録。

・ 75%の企業が女性の復職プログラムを導入--などの実績が示されている。

 

 ブルームバーグは同指数に組み込んだ52社の投資適格社債で構成する「Fixed Income Gender-Equality Index(男女平等債券指数)」を同時に、投資家向けに公表した。

 

 同社の戦略・企業開発部門責任者のアンジェラ・サン氏は「企業はこれまで以上に業務リスクの管理を重視するようになっており、社員の確保や定着もその一環。一方で、投資家は企業のリスク認識度を計る新たな基準を求めており、男女平等を含む、社会やガバナンスに関するデータへの需要は一段と高まっている」と指摘している。

 

<2017年のBFGEI参加金融機関>

 

AIA グループ(AIA Group)
アリアンツ・グループ(Allianz)
アメリカン・エキスプレス(American Express)
オーストラリア・ニュージーランド銀行(Australia & New Zealand Banking)
アクサ(AXA)
サンタンデール銀行(Banco Santander)
バンク・オブ・アメリカ(Bank of America)
バンク・オブ・モントリオール(Bank of Montreal)
バンク・オブ・ニューヨーク・メロン(Bank of New York Mellon)
クイーンズランド銀行(Bank of Queensland)
バークレイズ(Barclays)
BBセグリダーデ・パルティチパソエス(BB Seguridade Participacoes)
BNP パリバ(BNP Paribas)
カナディアン・インペリアル・バンク・オブ・コマース(CIBC)
シティグループ(Citigroup)
大和証券グループ本社(Daiwa Securities Group Inc.)
ドイツ銀行グループ(Deutsche Bank)
フィフス・サード・バンコープ(Fifth Third Bancorp)
ファースト・データ(First Data)
フランクリン・リソーシズ(Franklin Resources)
グルポ・フィナンシエロ・インブルサ(Grupo Financiero Banorte SAB de CV)
恒生銀行(Hang Seng Bank)
ハートフォード・ファイナンシャル・サービシズ(Hartford Financial Services)
HDFC 銀行(HDFC Bank)
ING グループ(ING Groep)
イタウ・ウニバンコ・ホールディング(Itau Unibanco Holding)
JP モルガン・チェース・アンド・カンパニー(JPMorgan Chase)
メイバンク(Malayan Banking)
マスターカード(Mastercard)
メットライフ生命(MetLife)
三菱UFJフィナンシャル・グループ(Mitsubishi UFJ Financial)
みずほフィナンシャル・グループ(Mizuho Financial)
モルガン・スタンレー(Morgan Stanley)
MS&ADインシュアランス・グループ・ ホールディングス(MS&AD Insurance)
ノルデア・バンク(Nordea Bank)
オールド・ナショナル・バンコープ(Old National Bancorp)
パーク・ナショナル(Park National)
PNCファイナンシャル・サービシズ・グループ(PNC Financial Services)
プルデンシャル(Prudential)
QBEインシュアランス・グループ (QBE Insurance)
カナダロイヤル銀行(Royal Bank of Canada)
ロイヤル・バンク・オブ・スコットランド・グループ(Royal Bank of Scotland)
スタンダード・チャータード銀行(Standard Chartered)
ステート・ストリート・グループ(State Street)
スウェドバンク(Swedbank)
トロント・ドミニオン・バンク(Toronto-Dominion Bank)
ガランティ銀行(トルコ)(Turkiye Garanti Bankasi)
UBS グループ(UBS)
ビザ(Visa)
ボヤ・ファイナンシャル(Voya Financial)
ウェストパック銀行(Westpac Banking)
チューリッヒ保険会社(Zurich Insurance)

https://www.bloomberg.com/company/announcements/bloomberg-financial-services-gender-equality-index-reveals-global-progress/