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「スパイ社員」の出向。日本生命だけでなく、第一生命も27金融機関に派遣。出向先の顧客情報等の無断持ち出し「日常化」。両生保とも、営業優先で顧客情報を「軽んじた」ことでは同じ(各紙)

2025-10-17 00:45:56

スクリーンショット 2025-10-16 212400     各紙の報道によると、生保トップ企業の日本生命保険が三菱UFJ銀行に派遣していた出向者が、同...
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ブラジル政府。独自の「サステナブルタクソノミー」承認。環境だけでなく不平等削減等の社会課題も対象。アマゾン流域等の原生林乱開発の歯止めの期待も。2026年1月から義務化(RIEF)

2025-10-16 00:18:42

スクリーンショット 2025-10-15 213357    ブラジル政府は、環境・社会にプラスの影響を与える経済活動への投資を促進するために開発を進...
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日生の出向社員による三菱UFJ銀行の内部情報の不正持ち出し問題で、日生の現役社員が「出向者は日生社内で『スパイ』と位置付けられ、社内研修でもそう呼ばれていた」と証言(各紙)

2025-10-15 12:46:15

nisseiキャプチャ    各紙の報道によると、日本生命保険が三菱UFJ銀行に送った複数の出向社員が、同銀行の社外秘の...
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欧州議会の法務委員会。EUのサステナビリティ・デューデリジェンス指令(CSDDD)改訂案で合意。対象企業を大幅縮小。本会議で来週中にも採決。CSDR法の改訂も了承へ(RIEF)

2025-10-14 12:51:57

Eu001キャプチャ      EUが推進しているサステナブルファイナンス関連法制のうち、企業による環境・社会面での影響...
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EUのSFDR適合商品すべてに共通する「新規化石燃料プロジェクト開発企業」を対象とした除外基準の導入を。EUのESG関連金融機関や環境NGO、専門家らが欧州委に公開書簡で要請(RIEF)

2025-10-01 21:30:55

EU00003キャプチャ     欧州のESG関連の企業・資産運用機関や、NGO、学識経験者らは、現在、欧州委員会が進めているS...
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年間売り上げ10億㌦超の世界企業716社対象のサステナビリティ調査。投資拡大計画は8割だが、気候移行計画策定は2割。「戦略」と「実行」のギャップ大きく。「分岐点」に立つ企業(RIEF)

2025-09-24 02:02:53

スクリーンショット 2025-09-23 170822    「世界の主要企業は、サステナビリティへの取り組みで『重要な分岐点(Pivotal Point)』に立...
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生保の出向先金融機関の内部情報の無断持ち出し、第一生命でも判明。2024年度に把握するも「法令違反に当たらず」として公表せず。他の生保および霞が関官庁への出向者は大丈夫なのか(RIEF)

2025-09-18 12:04:50

スクリーンショット 2025-09-18 115201      各紙の報道によると、日本生命による出向先の銀行等から内部情報を無断で持ち出していた問題...
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日本生命が保険窓販支援で三菱UFJ銀行に派遣した出向者が、銀行の内部情報を無断持ち出していた事件で、同様の問題が出向先7社、604件判明。日生の社内調査。「組織的ではない」と(RIEF)

2025-09-12 18:39:59

nisseiキャプチャ    日本生命保険は12日、三菱UFJ銀行への日生からの出向者が、銀行の社内情報を無断で持ち出し、...
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国際標準化機構(ISO)とGHGプロトコル。気候関連基準の共通化と、製品カーボンフットプリント基準の共同開発で合意。共同ブランド化で排出量算定の共通グローバル言語確立へ(RIEF)

2025-09-11 01:19:43

スクリーンショット 2025-09-11 011654     国際標準化機構(ISO)と、世界資源研究所(WRI)および持続可能な開発のための経済人会議(W...
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伊藤忠商事。国内初のオレンジボンド発行。自社の女性社員の活躍推進とともに、同グループのバリューチェーン先のジェンダー平等支援や、同支援企業とのビジネス強化にも充当(RIEF)

2025-09-05 20:51:35

スクリーンショット 2025-09-05 204539    伊藤忠商事は5日、資金使途を女性の活躍推進などジェンダー・ポジティブな取り組みに充当する...
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